Campanha Salarial: proposta patronal quer tirar direitos

Nas mesas de negociação os patrões estão apresentando propostas que representam um retrocesso nos direitos já conquistados pelos  trabalhadores. Uma delas é a retirada do quinquênio, adicional de 5% sobre os salários a cada 5 anos trabalhados na mesma empresa. A proposta é de retirada total do adicional para os novos contratados e os trabalhadores que ainda não completaram 5 anos, mantendo o benefício somente para os que já recebem. ” É uma conquista histórica dos trabalhadores que ajuda a melhorar os salários. Retirar o quinquenio representa reduzir a remuneração”, afirma a presidente do Sindicato, Sandra Weishaupt.

Outra dificuldade encontrada pelos sindicatos na negociação é a proposta de flexibilização do horário de almoço, permitindo às  empresas adotarem somente 30 minutos de intervalo, podendo acertar esse horario direto com os trabalhadores, sem a homologação do Sindicato. ” Enfraquecem o poder de  resistencia dos trabalhadores, que sem a presença da representação sindical são mais fsacilmente pressionados a aceitar a propostas do patrão, analisa Sandra.

O terceiro tema relacionado à categoria metalúrgica é o fim do pagamento das horas extras dos sábados que são feriados. Os patrões propõe acabar com o pagamento, embora as horas de sabado sejam feitas durante a semana. ” É mais .mostra de que os patrões querem tirar o máximo dos trabalhadores. Essas  horas já são trabalhadas com adicional diário da jornada e tudo que é extra, deve ser pago como tal,”protesta. No setor de máquinas agricolas propõe reduzir o adicional de horas extras de 60% para 50%.

A direção do Sindicato tem percorrido as portas de fábrica, reunindo os trabalhadores no começo do expediente para divulgar as propostas patronais. Denunciam que, ao mesmo tempo que fazem feirão do emprego os patrões não valorizam  os trabalhadores que já estão na fábrica. ” Se queixam que falta mão de obra, mas mostram uma postura exploradora e de desvalorização de quem trabalha”, finalizou Sandra.